「フォーラム」カテゴリーアーカイブ

「管理会計の日」記念フォーラム開催記

 「管理会計の日」記念フォーラムは、2025年9月13日(土)14時00分から16時40分まで、専修大学神田キャンパスにおいて対面形式にて開催された。開会に先立ち、本学会会長・﨑章浩氏(東京国際大学)よりご挨拶を賜った。続いて『管理会計の日』制定にご尽力され、「管理会計の先駆者としての渋沢栄一の研究」スタディ・グループ研究代表の水野一郎氏(関西大学名誉教授)よりフォーラム開催の趣旨と経緯について解説いただいた。その後、内山哲彦氏(青山学院大学)の総合司会により、プログラムは滞りなく進行した。

﨑章浩会長挨拶 

水野一郎氏解説

 本フォーラムでは、特別講演として桑原功一氏(渋沢資料館館長)をお迎えした。あわせてモデレーターに水野一郎氏、パネリストに塚越稔氏(深谷市渋沢栄一政策推進課)、奥倫陽氏(東京国際大学)、関谷浩行氏(日本大学)によるパネル・ディスカッションが行われた。当日は、57名の参加があり、特別講演とパネル・ディスカッションに対して活発な質疑応答が交わされ、有意義な議論が展開された。フォーラム終了後には懇親会も催され、参加者間の親睦と渋沢栄一への理解がより一層深まった。盛況のうちに本フォーラムは無事に閉会した。

〔特別講演〕
◎講演者:桑原 功一 氏(渋沢資料館 館長)
◎論題:渋沢栄一の経営思想

桑原 功一氏による特別講演

 桑原氏は渋沢栄一の経営思想として、合本主義と道徳経済合一説を検討した。渋沢は、道徳と経済を一致させる経営思想をもち、企業が活動する中で利益を社会へ還元するCSR的な考え方であったという。その中で、お金だけでなくヒトを重視し、特定の個人や一族が富むのではなく、社会全体を豊かにすることを志向したという。

〔パネル・ディスカッション〕
◎テーマ:渋沢栄一の経営思想と実践の継承
◎モデレーター:水野 一郎 氏(関西大学名誉教授)

◎パネリスト:塚越 稔 氏(深谷市 渋沢栄一政策推進課)
◎題目:深谷市の取組

塚越 稔氏による報告

 塚越氏は、大河ドラマや新紙幣採用が深谷市に及ぼした経済効果や、渋沢に関する深谷市の各種取組について説明した。その中でも渋沢の立志の精神の継承に力を入れており、市内の初等教育から道徳の時間に様々な教育活動が行われているという。また、企業経営者などを対象とした「論語と算盤」の考え方やチャレンジ精神を継承する人材を育成する取組として「渋沢栄一ひとづくりカレッジ」なども行われているという。

◎パネリスト:奥 倫陽 氏(東京国際大学)
◎題目:渋沢栄一の経営理念を継承する企業の取組

奥 倫陽氏による報告

 奥氏は、統合報告書を対象とした調査を実施し、渋沢栄一に関連するキーワードを分析した。分析の結果、コーポレート・レピュテーションの向上、経営方針の正当性や信頼性の強調、長期的な視点を持った経営の強調といった特徴を発見した。また、インタビュー調査から「論語と算盤」に関連する情報を社員に提供することによる組織文化の醸成の取り組みについて明らかにした。

◎パネリスト:関谷 浩行 氏(日本大学)
◎題目:養育院における渋沢栄一の福祉経営の原理と継承

関谷 浩行氏による報告

 関谷氏は、渋沢が約57年の生涯で最も長期間携った養育院について、その概要と管理会計研究の意義について検討した。渋沢の「公益の追求」という思想が福祉(救貧)へも反映され、経営形態が変遷していく中でも継承され続けているという。報告の中で、管理会計研究の意義として、養育院研究という未開拓分野の開拓、公私連携の財務構造の解明、渋沢の公益事業哲学の具現が提示された。

文責 古川原 駿(専修大学大学院博士後期課程)

日本管理会計学会「管理会計の日」記念フォーラムについて

日本管理会計学会 
会員 各位
                                            日本管理会計学会
                                            フォーラム準備委員長 伊藤 和憲

             日本管理会計学会「管理会計の日」記念フォーラム

皆様におかれましてはますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
いつも格別なお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。
さて、日本管理会計学会記念フォーラムを下記の通り開催致しますので、
万障お繰り合わせの上、ご出席下さいますようご案内致します。

                                            記                                         
日 時:2025年9月13日(土) 14:00〜16:30
会 場:専修大学神田キャンパス 7号館3階731教室
〒101-8425 千代田区神田神保町3-8
<アクセス>https://www.senshu-u.ac.jp/access.html
<キャンパスマップ>https://www.senshu-u.ac.jp/about/campus/
主 催:日本管理会計学会
参加費:無料

【参加確認Form】
フォーラムと懇親会の参加は、以下のFormより申請してください。
https://forms.gle/BdaFLefgmwsZwChm6
回答期限は、9月11日(木)迄となります。
※懇親会(懇親会費:4,000円)に参加をご希望の方は、準備の都合上、9月3日(水)までにご連絡ください。定員に達した時点で懇親会の参加のお申し込みを締め切らせていただきますので、あらかじめご了承ください。

Google Fromをご利用されない場合は、メール(h-miyagawa<a>senshu-u.jp  <a>は@に書き換えてください。)にて記念フォーラム及び懇親会への参加の可否をご連絡いただければ幸いに存じます。

プログラム=>管理会計の日記念フォーラム案内

日本管理会計学会 2025年度第2回フォーラムの開催

日本管理会計学会学会員  各位

謹啓  時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
 さて,日本管理会計学会2025年度第2回フォーラムを,福岡大学にて下記のとおり開催いたします。夏休み前のご多忙の折とは存じますが,ぜひご出席賜りますようお願い申し上げます。また,当日は懇親会も予定しておりますので,併せてご参加いただけますと幸いです。
 なお,準備の都合上,ご出席予定の先生におかれましては,7月4日(金)までに,下記リンク先の Googleフォームよりお申し込みくださいますようお願い申し上げます。お問い合わせは,田坂(tasakakofukuoka-u.ac.jp)までご連絡ください。

【参加申込 GoogleフォームURL】
https://forms.gle/LL3w5NyZyKQtyKA97

謹白

〔参加費用〕
フォーラム参加費:無料        懇親会費:4,000円

※懇親会は定員により申し込みを締め切らさせていただく場合がございますので予めご了承ください。
※懇親会費のお支払いは,現金のみ受け付けております。お支払いの際は,釣り銭が出ないようご準備をお願いいたします。
※福岡市のホテルは,週末はお値段が高くなる傾向がございます。できるだけ早めのご予約をお勧めいたします。
※福岡大学商学部では,eduroamをご利用いただけます。eduroamのアカウントをお持ちでない方には,一時的に利用可能なゲストアカウントを発行いたします。ご希望の方は,Googleフォームよりお申し込みくださいますようお願い申し上げます。

2025年度第2回フォーラム準備委員会(福岡大学)
田坂 公 篠原巨司馬 飛田 努

プロググラムは、こちらからダウンロードしてください。

 

2025年度第1回フォーラム開催記

 2025年度第1回フォーラムは,2025年4月26日(土)14時00分から16時30分まで,日本大学商学部において対面形式で開催された。開会に先立ち,本学会会長 﨑章浩氏(東京国際大学)よりご挨拶を賜り,引き続き,関谷浩行(日本大学)の司会によりプログラムが進行した。

﨑章浩会長挨拶

 本フォーラムでは,特別講演として飛田甲次郎氏(株式会社Goldratt Japan・パートナー)をお迎えし,あわせて根本萌希氏(鹿児島国際大学)・梅田充氏(金沢星稜大学)による共同研究報告,および友寄隆哉氏(産業能率大学)による研究報告の計3件が行われた。
 当日は,非会員,学部生・大学院生17名を含む70名の参加があり,いずれの特別講演・研究報告に対しても活発な質疑応答が交わされ,大変有意義な議論が展開された。フォーラム終了後には懇親会も催され,参加者間の親睦が一層深まった。盛況のうちに本フォーラムは無事に閉会した。

〔特別講演〕
◎講演者:飛田甲次郎氏(株式会社Goldratt Japan・パートナー)
◎講演題目:全体最適の意思決定に資するスループット会計

飛田甲次郎氏による特別講演

 飛田氏は,制約理論(TOC)に基づくスループット会計をテーマに講演を行い,企業活動における全体最適の意思決定の重要性を説いた。まず,組織の目的を「現在から将来にわたってお金を稼ぎ続けること」,さらに「すべてのステークホルダーにとっての価値を上げること」と定義され,その実現には,オペレーションの主要な目的をフロー(リードタイム)の改善におくべきであると主張した。
制約理論の基本的な考え方として,部分最適を排除し,全体の流れを阻害する制約(ボトルネック)に集中すべきことが必要である。作業の過剰投入やマルチタスクの弊害が生産性や品質に与える悪影響について,具体例を交えて説明された。
 続いて,スループット会計の特徴について解説された。スループットとは「販売によって,システム(企業)がお金を作り出すレート」であり,「販売するまでカウントしない」,「配賦を一切しない」,「スループットは制約によって律速される」といった特徴を有する点が強調された。このような仕組みによって,従来の会計手法では捉えにくかった収益性や意思決定基準を,より明快かつ直感的に把握できることが示された。とりわけ,「制約消費時間当たりのスループット」を指標とすることで,製品別の収益性比較,内製か外注かの判断,投資の優先順位づけが合理的に行えることが示された。
 具体的な実践例として,株式会社ユニフローの事例が紹介された。同社の主な販売製品はスイングドアで,マーケットシェアは約8割である。同社では,設計部門がボトルネックとなり,受注後の設計変更や手戻りが多発し,リードタイムの長期化と市場機会の逸失が課題であった。そこで同社は,限界利益率だけでなく制約資源の使用量を加味して意思決定を行い,フローの最適化を図った。その結果,売上高は40%増加し,営業利益率は0.5%から8.4%へと16倍にまで向上した。
 講演の締めくくりとして飛田氏は,今後の経営には専門的な会計知識がなくとも直感的に理解でき,現場でも活用可能なシンプルかつ全体最適志向の意思決定会計が必要不可欠であると述べられ,スループット会計と制約理論の積極的な導入を呼びかけた。

◎参考ホームページ:『ザ・ゴール』アニメオンデマンドURL:
https://www.goldrattchannel.net/premiere

〔研究報告〕
第1報告
◎報告者:根本萌希氏(鹿児島国際大学)・梅田充氏(金沢星稜大学)
◎報告題目:BSCの導入が離職率と従業員エンゲージメントに与える影響:混合研究法に基づくシングルケーススタディ

根本萌希氏による研究報告

 本報告では,医療機関における人材確保の難しさや,従業員エンゲージメントに対応する手法として,バランスト・スコアカード導入の効果を検証したシングルケーススタディの成果が紹介された。リサーチサイトは,東京都清瀬市にある社会福祉法人慈生会ベトレヘムの園病院(許可病床数96床)であり,混合研究法に基づき,定量・定性の両面から長期的に分析が行われた。
 研究は3段階で構成され,第1にバランスト・スコアカード導入と体制整備,第2に運用と研修プログラムの実施,第3に人的資源の成果との関係性の検討が行われた。特にバランスト・スコアカードのコミュニケーション機能に注目し,戦略のカスケードや部門間の情報共有,外部ステークホルダーとの関係構築といった組織的効果が取り上げられた。分析手法には中断時系列分析,ウィルコクソン符号順位検定,スピアマン順位相関分析を用いられ,導入前後の統計的変化が検証された。
 結果として,病院全体および看護師の離職率は有意に低下し,エンゲージメントスコアは明確に向上したことが示された。両者の間には強い負の相関が確認され,バランスト・スコアカードが人材マネジメントに資する有効な手段であることが示唆された。一方で,単一事例に基づく一般化の限界や,指標変更といった方法論的制約も指摘されている。今後は複数の医療機関を対象とした比較研究や,医療の質や患者安全性との関連性の検討,さらには職員の意識変容プロセスに焦点を当てた研究の展開が期待される。

第2報告
◎報告者:友寄隆哉氏(産業能率大学)
◎報告題目:企業価値創造プロセスの可視化

友寄隆哉氏による研究報告

 産業能率大学は,90年以上にわたって企業の研修に講師を派遣し,実務家教育に豊かな実績を築いてきた。友寄氏は,同大学における企業研修での経験を出発点として,管理会計を中核に据えた企業価値創造プロセスの可視化に取り組み,新たな教材および講座の開発を進めている。
 本報告ではとくにバランスト・スコアカードと統合報告を連携させることにより,企業価値創造の構造を体系的に捉え,戦略の策定と実行を一体的に支援するマネジメントの枠組みについての文献研究の成果が報告された。具体的には,エーザイ株式会社の統合報告書(2021年度より「価値創造レポート」に改称)を分析対象とし,戦略マップの活用により,財務情報と非財務情報の因果関係が可視化され,社内における情報の結合性が向上している点が指摘された。
現在,日本企業におけるバランスト・スコアカードの導入率は依然として低水準にあるものの,エーザイで実践されたように統合報告との組み合わせにより,統合思考の醸成,情報の結合性の向上,ステークホルダーとの関係強化,そしてマテリアリティの可視化など,多面的な効果が期待できることが示された。
 結論として,統合報告は単なる情報開示の手段にとどまらず,ステークホルダーによる戦略的情報活用を支えるマネジメント・ツールとして再定義されるべきであると提言された。戦略マップを活用した情報の開示と情報利用の意義が強調され,経営戦略の実行と社会課題の解決とを両立させる重要性が指摘された。

文責:関谷浩行(日本大学)

【再送】2025年度第1回フォーラム申込期限 延長のご案内(4月18日まで)

日本管理会計学会学会員 各位

謹啓 時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
 さて,日本管理会計学会2025年度第1回フォーラムを,下記のとおり開催いたします。新年度のご多忙の折とは存じますが,ぜひご出席賜りますようお願い申し上げます。また,当日は懇親会も予定しておりますので,併せてご参加いただけますと幸いです。
 なお,準備の都合上,ご出席予定の先生におかれましては,4月18日(金)までに,下記リンク先のGoogleフォームよりお申し込みくださいますようお願い申し上げます。お問い合わせは,関谷(せきや:sekiya.hiroyuki@nihon-u.ac.jp)宛にメールでご連絡ください。

【参加申込 GoogleフォームURL】https://forms.gle/kzi5FKBuGWWFRjPx5

謹白

 

◎開催日時:2025 年4月26日(土) 14時00分〜16時30分(対面)
◎会場:日本大学商学部 2号館2階 2207教室
〒157-8570 東京都世田谷区砧5-2-1
小田急線「祖師ヶ谷大蔵」駅 下車 徒歩12分
小田急線「成城学園前」駅から東急バスまたは小田急バスで5分「日大商学部前」下車

       2025年度第1回フォーラム準備委員会

関谷浩行 新江 孝 劉 慕和 村井秀樹 川野克典

 

◎交通アクセス・プログラム等の詳細は,PDFファイルをご覧ください。